Xuất cảnh trên 12 tháng để làm việc, có phải đăng ký tạm vắng không?

Qua xác minh, vào ngày 7-4, trang fanpage "Dịch vụ cây xanh" đã đăng tải hình ảnh một người phụ nữ kèm nội dung cho rằng có trường hợp một phụ nữ bị đánh hội đồng dẫn đến "dập não".

Trang này viết "Mẹ tôi đang tưới cây thì bị 4 người đàn ông nhậu ở bờ kè, cặp nhà 08 - Võ Đình Sâm, phường Sóc Trăng, TP Cần Thơ kiếm chuyện và chạy qua nhà tôi đánh mẹ tôi. Có 1 cán bộ công an tham gia đánh mẹ tôi, là công an trại giam kênh 30/4 của Sóc Trăng (cũ) đánh mẹ tôi bị u não, dập não và chấn thương nặng…".

Công an TP Cần Thơ cảnh báo đây là thông tin chưa được kiểm chứng, việc đăng và phát tán gây ảnh hưởng xấu đến lực lượng làm nhiệm vụ và ảnh hưởng đến an ninh, trật tự tại địa phương.

Hiện nay vụ việc đang được Công an TP chỉ đạo các đơn vị nghiệp vụ phối hợp cùng Công an địa phương khẩn trương xác minh làm rõ vụ việc.

Trong khi chờ kết luận chính thức, Công an TP Cần Thơ khuyến cáo người dân không đăng tải, chia sẻ, bình luận hoặc phát tán thông tin này. Việc chia sẻ thông tin sai sự thật sẽ bị xử lý theo quy định của pháp luật.

Thông tin về vụ việc này, một lãnh đạo phường Sóc Trăng (TP Cần Thơ) cho biết đã nắm được vụ việc ẩu đả xảy ra trên bờ kè sông Maspero (phường Sóc Trăng) vào tối 7-4, hiện công an phường đang mời làm việc các đối tượng liên quan vụ việc để điều tra, làm rõ.

Theo trình bày của anh T.A.K. (29 tuổi, ngụ ở đường Phạm Ngọc Thạch, phường Sóc Trăng, TP Cần Thơ), vào tối 7-4, anh chạy xe đến địa điểm bán cây kiểng của gia đình (gần bờ kè cầu quay trên sông Maspero) để đón vợ là chị P.K.H..

Trong lúc chờ, do mắc tiểu nên anh đi xuống hướng mé sông để "giải quyết". Lúc này, cách chỗ anh K. đi vệ sinh khoảng 20m có một bàn gồm 4 người đang ăn nhậu, liên tiếp văng tục. Sau đó nhóm người này còn chọi chai bia, ném gạch vào anh.

Anh K. kể lại, lúc bỏ chạy thì nhóm này rượt đuổi và đánh vào mặt anh làm rớt mắt kính. Thấy vậy, mẹ anh - bà H.B.L. và vợ anh lúc này đang đứng gần đó ra can ngăn thì bị nhóm này đánh tới tấp.

"Lúc đó mẹ tôi bị ngất, được đưa vào Bệnh viện Đa khoa Sóc Trăng cấp cứu, nhưng tôi thấy không ổn, bị đau vùng đầu, nôn ói, ù tai… nên chuyển lên tuyến trên theo dõi. Sau đó vợ tôi cũng có triệu chứng bị ù tai, chóng mặt nên cũng đến bệnh viện kiểm tra", anh K. cho biết.

Tin Gốc: https://tuoitre.vn/cong-an-can-tho-canh-bao-viec-phat-tan-tin-chua-duoc-kiem-chung-20260410093754798.htm

UBND tỉnh Đồng Nai vừa ra quyết định cấm tham gia hoạt động đấu thầu đối với các dự án, dự toán mua sắm trên địa bàn tỉnh đối với Công ty TNHH thiết kế xây dựng Nhật Phát, trụ sở tại phường Trảng Dài (Đồng Nai).

Quyết định này nêu rõ lý do: Công ty TNHH thiết kế xây dựng Nhật Phát đã gian lận trong đấu thầu (làm giả hồ sơ, tài liệu trong đấu thầu), làm sai lệch kết quả lựa chọn nhà thầu khi tham dự gói thầu số 11 (tư vấn) giám sát thi công (toàn bộ công trình) thuộc dự án đường Trảng Bom - Cây Gáo (đoạn từ ngã tư Tân Lập đến giáp hồ Trị An).

Theo UBND tỉnh Đồng Nai, hành vi trên bị cấm trong hoạt động đấu thầu quy định tại điểm a khoản 4 điều 16, luật Đấu thầu năm 2023.

Công ty TNHH thiết kế xây dựng Nhật Phát sẽ bị cấm tham gia hoạt động đấu thầu 4 năm (kể từ thời điểm ra quyết định là ngày 15.4.2026) trên địa bàn tỉnh Đồng Nai.

Theo quyết định trên, Công ty TNHH thiết kế xây dựng Nhật Phát có trụ sở chính ở tổ 27, khu phố 4, phường Trảng Dài (tỉnh Đồng Nai). Mã số doanh nghiệp cấp lần đầu vào năm 2017, đăng ký thay đổi lần thứ 5 vào năm 2025.

Tin Gốc: Thanh Niên

Với vị thế là một trong những nhà vận hành phát điện lớn tại khu vực ASEAN, Tập đoàn Hoa Điện Trung Quốc (China Huadian) hiện đang quản lý danh mục đầu tư đa dạng tại Việt Nam, từ nhiệt điện truyền thống đến điện gió và điện mặt trời. Sự hiện diện này đóng vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ an ninh năng lượng và thúc đẩy lộ trình chuyển đổi xanh của kinh tế - xã hội Việt Nam.

Dấu ấn rõ nét nhất của tập đoàn này tại khu vực phía Nam là Nhà máy Nhiệt điện Duyên Hải II (Trà Vinh). Với công suất 2x660MW, đây hiện là nhà máy nhiệt điện có công suất tổ máy đơn lớn nhất đang vận hành tại Việt Nam.

Kể từ khi đi vào hoạt động toàn diện năm 2021, nhà máy đã đạt sản lượng phát điện lũy kế 25,4 tỉ kWh, đóng góp khoảng 33% tổng sản lượng điện của tỉnh Trà Vinh.

Nguồn điện từ dự án này không chỉ giúp giảm áp lực thiếu hụt điện năng cục bộ mà còn hỗ trợ phát triển sản xuất công nghiệp, thương mại và ổn định sinh hoạt cho hàng triệu hộ gia đình.

Ông Vũ Trí Duy, đại diện Phòng Vận hành Phát điện của Nhà máy Nhiệt điện Duyên Hải II, ví nhà máy như một "trụ cột vững chức" giúp các dây chuyền sản xuất của nhiều doanh nghiệp vận hành liên tục, đảm bảo người dân yên tâm sử dụng các thiết bị thiết yếu trong mùa nắng nóng.

Bên cạnh nhiệt điện, Tập đoàn Hoa Điện Trung Quốc tại Việt Nam đã nhanh chóng chuyển dịch sang mảng năng lượng sạch để phù hợp với định hướng phát thải thấp của Việt Nam. Các dự án nổi bật bao gồm điện mặt trời Hàm Kiệm (49MW) và cụm dự án điện gió Đắk Lắk (4x50MW).

Trong bối cảnh thị trường nhiên liệu và an ninh năng lượng toàn cầu có nhiều biến động, các cơ sở này vẫn duy trì vận hành an toàn và ổn định, khẳng định vai trò cung ứng điện năng thực chất cho lưới điện quốc gia.

Theo các cuộc làm việc giữa Chủ tịch Tập đoàn Hoa Điện Giang Nghị và lãnh đạo Chính phủ Việt Nam cũng như Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN), doanh nghiệp này bày tỏ thiện chí tiếp tục gia tăng đầu tư vào các dự án năng lượng sạch để nâng cao mức độ an toàn cốt lõi cho ngành điện lực Việt Nam.

Một điểm đáng chú ý trong mô hình phát triển của Tập đoàn Hoa Điện là chiến lược, hành động tập trung mạnh mẽ vào việc xây dựng đội ngũ kỹ thuật viên người Việt có trình độ thực tiễn. Thay vì chỉ đưa hạ tầng vào vận hành, tập đoàn chủ động xây dựng cầu nối với các cơ sở đào tạo trong nước.

Cụ thể, tập đoàn đã ký kết biên bản ghi nhớ hợp tác với Trường Đại học Điện lực và phối hợp cùng Trường Cao đẳng Công nghệ Quốc tế LILAMA-2 để tổ chức các khóa thực tập nghề và đào tạo kỹ năng chuyên sâu cho sinh viên.

Tại Đắk Lắk, dự án điện gió của tập đoàn cũng triển khai mô hình hợp tác "nhà trường - doanh nghiệp" và "cộng đồng cùng phát triển", tạo nền tảng thực hành kỹ thuật ngành điện ngay tại địa phương.

Ông Phạm Xuân Minh, Bí thư Đoàn Thanh niên Tập đoàn Điện lực Việt Nam, chia sẻ rằng việc học hỏi kinh nghiệm vận hành và đào tạo nguồn nhân lực năng lượng chất lượng cao từ các tập đoàn lớn là nhu cầu cấp thiết để Việt Nam thúc đẩy phát triển năng lượng xanh.

Hoạt động giao lưu nhân lực còn được mở rộng ra quy mô quốc tế. Cụ thể, tháng 6-2025, tập đoàn đã tổ chức chương trình nghiên cứu thực tế tại các thành phố lớn ở Trung Quốc cho 25 đại diện thanh niên ngành năng lượng và phóng viên Việt Nam để trao đổi kinh nghiệm vận hành. Chị Giáp Thị Minh Nguyệt, trợ lý tại dự án điện gió Đắk Lắk, cho biết những chuyến đi này giúp nhân viên bản địa hiểu sâu hơn về công nghệ và quy trình quản trị năng lượng hiện đại.

Bên cạnh chuyên môn, các dự án còn triển khai các hoạt động an sinh xã hội như chương trình phổ cập kiến thức điện lực "Thắp sáng tương lai" tại các trường tiểu học gần khu vực nhà máy Duyên Hải II. Việc Công ty Khoa học Công nghệ Hoa Điện được bầu làm Ủy viên Ban Chấp hành Hiệp hội Doanh nghiệp Trung Quốc tại Việt Nam vào đầu năm 2025 cũng cho thấy nỗ lực kết nối kỹ thuật và vận hành chặt chẽ hơn với cộng đồng doanh nghiệp năng lượng trong nước.

Dù thị trường năng lượng có nhiều thách thức, đơn vị này khẳng định sẽ tiếp tục kiên định với sứ mệnh cung cấp năng lượng sạch và giữ vững cam kết ổn định nguồn cung. Những đóng góp thực tế về sản lượng điện và nỗ lực chuyên nghiệp hóa đội ngũ lao động bản địa kỳ vọng sẽ tiếp tục là động lực cho sự phát triển kinh tế bền vững tại những địa bàn mà tập đoàn này hiện diện.

Tin Gốc: Tuổi Trẻ